任职要求：

1.专科以上学历，2年以上销售及渠道拓展经验

2.具备渠道代理开拓能力，丰富的沟通、谈判技巧

3.具备渠道代理管理经验， 具备学习能力及团队精神

4.强烈的事业心及挑战精神 能够承受较大工作压力

5.有培训业、咨询业，文化产品的销售渠道以及区域文化产品销售运作，及相关客户资源

6.熟悉各种形式会议营销，包括：各种培训、招生、展会、保健品、药品、直销、保险等经验并有客户资源的优先录用

工作职责：

1.开拓建立地区市场的代理渠道

2.管理当地区域代理商经销商

3.对区域代理商经销商的销售人员进行培训

4.地区市场状况竞争课程的信息进行调研反馈

岗位描述：

1、负责公司云主机及相关产品的销售；

2、多渠道收集客户资料，通过网络、电话、上门拜访等方式联系客户；

3、目标客户的开发、引导及签单；

4、定期完成公司下达的任务指标。

任职要求：

1、大专以上学历，计算机、通信或相关专业；

2、对互联网行业有一定的了解，并热爱从事这一行业的营销工作；

3、具备较强的敬业精神、良好的职业素养和语言表达能力，善于沟通；

4、互联网相关行业及1年以上销售经验者优先。

职位描述：

1. 向潜在客户介绍彩虹村英语课程；
2. 参加销售培训并做业务陈述，以便为潜在客户设计合适的课程，并按时完成个人目标；
3. 持续稳定地实现个人销售目标；
4. 完善课程顾问的学员跟进数据库，确保达成学习目标；
5. 和客服团队一起让客户的学习过程满意。与客户保持好的关系，并开发新客源；
6. 参加例会和销售培训，确保完成每日销售报告。

The Role:

1. Introduce Rainbowhouse Club courses to potential customers.
2. Build strong relationships with colleagues and students to reach both sales and service objectives set by the Center Director.
3. Work as a team to achieve personal sales targets.
4. Complete Consultant‘s student follow-up database to ensure learning objectives are reached.
5. Work with CR department to ensure customers get good study experience. Develop good relationship with customers and get referrals.
6. Attend regular meetings and sales trainings and ensure individual completion of Daily Sales Reports.

职位要求：

1. 本科学历，相关专业背景
2. 2年以上销售，咨询，教育产品经验

3. 强烈的团队精神和出色的沟通能力；
4. 强烈的责任感与客户服务意识；
5. 具备一定的英语听说能力。

Position Requirement:

1. Bachelors degree in related field or equivalent.
2. About 2 years experience in sales, consulting or education line.
3. Strong team spirit and good communication skills.
4. High sense of responsibility and customer service mentality .
5. Have a good English listening and speaking skills.

工作内容：

1，需找目标客户，联系客户，推广公司产品。

2，针对上级制定的业务按照推广进行宣传和销售。

任职资格：

1，中专以上学历(毕业生优先考虑）

福利待遇：

底薪（2000-4000）+提成（不封顶）

职位描述：

1、负责公司日常行政工作如订票、订房、订餐、订水、收发快递、信件、报销、月末进行汇总核对；
2、负责公司资料管理（办公用品入库、发放、采购申报、盘点）；

3、文件打印及文件归档，做好相关的后勤工作
4、负责传达行政通知、相关文件及备忘录，协助组织公司各种活动及会议；

5、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作；
6、协助负责会议记录及会议纪要整理；

7、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；

8、各项规章制度监督与执行
9、参与公司绩效管理、考勤等工作

10、负责协助人事招聘及面试组织和安排
11、负责协助员工培训及新员工岗前培训

12、负责管理人力资源相关文件和档案
13、完成上级交给的其它事务性工作

14、对培训和教练技术有一定认识并有兴趣者优先考虑。

岗位要求：
1、国家统招本科学历，具有1年以上人力资源管理相关经验或者行政工作经验；
2、英语熟练，通过国家四级英语考试；

3、具有良好的职业道德水准，有良好的心理素质和承受工作压力的能力，有良好的团队协作精神；

4、精通Office（主要包括：Word、Excel、PPT）软件的操作；

PS：本职位根据个人在公司的表现，往行政人事主管方向发展。

岗位职责
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力

福利：底薪（2000-4000）+提成（不封顶）。

岗位职责：
1.游戏3维场景、建筑的美术模型和贴图的设计制作；

任职要求：
1.有深厚的美术功底，较强的形体塑造，对色彩和细节有良好的把握能力，油画、雕塑专业者尤佳；
2.熟练掌握整套贴图工具，如Photoshop；熟练运用以下至少一种（3dsmax、maya等）叁维软件；
3.能够使得自己的美术风格与当前产品的独特风格相一致；
4.能够与主美术、项目经理以及其他的团队成员相互协作，以符合严格的技术、进度上要求；

简历请附带作品,无作品者请勿投简历，谢谢！